本報訊  據(jù)《今日招遠》報報道 “真沒想到，俺的孩子今年考上大學(xué)領(lǐng)到了公司頒發(fā)的3000元獎學(xué)金，成為山東金潮股份公司愛心基金啟動以來首批獲獎?wù)?！感謝公司的關(guān)愛，咱一定加倍努力工作，以實際行動回報企業(yè)。同時，我要教育自己的孩子懂得感恩，好好學(xué)習(xí)，增長知識，將來回報社會，報效祖國！”一位考上211大學(xué)的學(xué)生家長深有感觸地說。這是8月27日上午，山東金潮股份有限公司行政人事中心向各企業(yè)、各部門8名考上大學(xué)的員工子女頒發(fā)獎學(xué)金時，前來領(lǐng)獎的員工發(fā)自肺腑的共同心聲。
        山東金潮股份有限公司是招遠市規(guī)模最大的原創(chuàng)型民營企業(yè)，創(chuàng)立10多年來，始終秉承“仁愛、團結(jié)、誠信、創(chuàng)新”的企業(yè)精神，大力弘揚“搏擊時代潮流，實現(xiàn)自我價值，奉獻社會民眾”的企業(yè)理念，積極踐行“立業(yè)為公，執(zhí)業(yè)為民，民本報本”的核心價值觀，熱心參與社會慈善、公益事業(yè)，共計捐助醫(yī)療、教育事業(yè)，向洪水、冰雪、地震災(zāi)區(qū)捐款、捐物450多萬元；資助孤寡老人、失學(xué)兒童、貧困大學(xué)生130多人。2013年，捐款400多萬元興建鎮(zhèn)、村托兒所、老年公寓、文化大院。
        今年4月份，為進一步傳承、延伸金潮大愛，山東金潮股份有限公司制定實施了《山東金潮股份有限公司愛心基金管理辦法》。根據(jù) “管理辦法”中的相關(guān)條款， 員工子女考上國家211重點大學(xué)，一次性發(fā)放獎學(xué)金3000元；考上一本大學(xué)，一次性發(fā)放2000元獎學(xué)金；考上二本大學(xué)，一次性發(fā)放1000元獎學(xué)金。今年，金潮公路工程公司生產(chǎn)部員工溫建新、金潮公路工程公司綠化項目部員工趙占成、金潮電池公司生產(chǎn)部員工李東杰、金潮宇科蓄電池生產(chǎn)部員工滕海、金潮宇科蓄電池生產(chǎn)部員工邱吉玲、SK金潮管業(yè)生產(chǎn)部員工滕建芹、SK金潮管業(yè)財務(wù)部員工欒明慧、SK金潮管業(yè)營銷中心員工周秦寧等8名員工的孩子“金榜題名”，分別考上二本以上大學(xué)。其中，兩人考上211、3人考上一本。（翟純明  王志嵩  陳增輝）